2021年5月,中共中央印發了《中國共產黨組織工作條例》(以下簡稱《條例》)?!稐l例》是我們黨歷史上第一部關于組織工作的統領性、綜合性基礎法規,是對我們黨百年來特別是黨的十八大以來組織工作實踐經驗的系統總結,是落實新時代黨的組織路線要求的具體化,是做好新時代黨的組織工作、加強黨的組織建設的基本遵循。制定出臺《條例》,對于堅持和加強黨對組織工作的全面領導、深入貫徹新時代黨的組織路線、推進組織工作科學化制度化規范化、全面提高組織工作質量,具有重要意義。
作為黨員領導干部,要將《條例》納入自身理論學習?!稐l例》作為組織工作必須貫徹的“綱”和“本”,能否落地生根、開花結果,很大程度上取決于學習開展得實不實、深不深。要堅持學在日常、抓在經常,做到原原本本學、一字一句學、帶著問題學、融會貫通學。既要先學一步,更要深學一層,做到學思結合、常學常新。要把《條例》作為中心組學習、三會一課、主題黨日等重要學習內容,同黨史學習教育有機結合起來,積極營造《條例》學習的濃厚氛圍,讓《條例》學習熱起來、火起來,真正實現領導干部熟悉、黨員群眾了解。
堅持抓基層打基礎,充分發揮基層黨支部戰斗堡壘作用?!稐l例》突出“以組織體系建設為重點”,專門設置黨的組織體系建設一章,擺在干部工作、人才工作之前,強調“健全維護黨的集中統一的組織制度,完善上下貫通、執行有力的組織體系,實現黨的組織和黨的工作全覆蓋”。治國安邦重在基礎,管黨治黨重在基層,加強基層黨組織建設,是夯實國有企業黨建根基的關鍵所在。要根據“四同步、四對接”要求,做到“應建必建”,實現基層黨組織全覆蓋,選優配強各基層黨支部書記、黨務工作者,推動“雙五星”標準融入基層黨支部建設,發揮好“四個一批”的示范引領和輻射帶動作用。要通過深入開展各項活動,凝聚團隊精神內核,彰顯黨員在安全、質量、技術、經營等管理中心的先鋒模范作用,切實把廣大黨員同志的積極性、創造性凝聚到施工生產中來,積極挖掘、培育一批勞模、標兵,努力形成崇尚先進、見賢思齊、學比趕超的濃厚氛圍,讓黨旗在一線高高飄揚,讓黨徽在奮斗的汗水中閃光。
作為組織工作的“持槳人”,要用好《條例》這把“槳”。針對黨的組織體系建設、干部工作、人才工作等深入基層、深入群眾調查研究,培育能戰善戰的“人才隊伍”,為組織建設“積蓄動能”。城建公司作為集團公司骨干施工分子公司之一,肩負著施工生產主力軍的責任,目前最大的困境就是人才隊伍“青黃不接”,我們要充分發揮黨管干部、黨管人才的組織優勢,快速培養、建立一支忠誠擔當、勇于創新、敢干事、能干事的人才隊伍。一是要打造理想信念堅定、對黨和企業忠誠、勇于創新、善于作為、清正廉潔的領導班子,引領公司發展方向。二是要努力培養堪當發展重任的優秀年輕干部隊伍,確保公司發展后繼有力。要把關心年輕干部的成長作為義不容辭的政治責任,激發他們的主人翁意識,調動他們的積極性、主動性、創造性,引導其認真履職盡責,全面激發年輕干部干事激情,為公司高質量發展奠定堅實組織保障。
聚焦主業主責,突出問題導向。要堅持組織路線服務保證政治路線的基本定位,準確把握組織工作的職責任務。對黨的組織體系建設、領導班子和干部隊伍建設、人才隊伍建設、黨員隊伍建設等工作,進行全面回顧和審視,強化考核結果運用,把考核結果與干部選拔任用、教育培養、管理監督、激勵約束、問責追責等結合起來,推動形成能者上、優者獎、庸者下、劣者汰的正確導向。要壓實壓緊監督責任,做到自覺向中心大局聚焦用力,不斷提高強組織、抓班子、帶隊伍、育人才的能力,確保組織工作更加規范、更加有力、更加高效,以最高標準書寫好十九冶新時代的答卷。